PENNY a crescut venitul minim net de intrare în companie la 2.275 lei

PENNY a implementat un program de creștere a venitului minim net pentru angajații din cele 288 de magazine și cele trei centre logistice din țară.

Astfel, orice nou angajat al companiei, precum și angajații actuali, vor primi un venit minim net de 2.275 lei. Acesta include și bonurile de masă.

Interesant este că 92% dintre cei 5.300 angajați ai PENNY au beneficiat în 2020 de bonusuri suplimentare.

Dintre aceste bonusuri, peste 1.400 de angajați au folosit anul trecut asigurare privată de sănătate, iar 218 angajați au primit bonusuri cu o valoare totală de 940.016 lei pentru copii nou-născuți.

Alți 890 de angajați cu copii cu vârste cuprinse între 6-14 ani au beneficiat de rechizite în valoare de 178.000 lei.

În companie, rata de fluctuație a personalului a ajuns la 24% în 2020, în scădere cu 10% față de anul 2019.

- publicitate -